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Time:2019-03
2019年3月15日,人力资源部根据2019年培训工作规划,开展了2019年第一季度培训。培训内容为考勤管理制度及行政办公管理制度,培训目的是让全员熟知公司基本的管理制度,让员工能够按照制度严格要求自己,从而让企业内部有条不紊。本次培训除生产车间及设备部人员因工作原因未能参加外,其余部门所有人员均按时参加培训。培训完成后,所有参与培训人员均现场参与考试。本次考试采用线上系统,满分100分,80分及格,共34人参与考试,及格率100%。